Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

Yeni Asgari Ücret Belirleme Süreci Başlıyor

Yeni asgari ücret belirleme süreci, çalışanların ve işverenlerin beklentilerini şekillendirecek önemli adımlarla başlıyor. Bu süreçteki değişiklikler ve etkileri hakkında merak edilenleri keşfedin.

Yeni asgari ücret belirleme

Bugün, Türkiye’de yaklaşık 7 milyon çalışanı doğrudan, dolaylı olarak ise toplumun tamamını etkileyen yeni asgari ücretin belirlenmesine yönelik süreç resmen başlamaktadır. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın ev sahipliğinde gerçekleştirilecek ilk toplantıda, işveren tarafını Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) temsil ederken, işçi tarafını en fazla üyeye sahip konfederasyon olan Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu (TÜRK-İŞ) temsil edecektir.

Toplantının işveren heyetine TİSK Genel Sekreteri Akansel Koç başkanlık ederken, işçi heyetinin başkanlığını TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Ağar üstlenecektir. Ağar’ın başkanlık ettiği işçi heyetinde bu yıl aşçı Selma Sayın, kuaför Nihan Koçak, Karayolları’nda çalışan taşeron işçi Durmuş Öztürk ve basın mensubu Sezer Özseven gibi çeşitli meslek gruplarından temsilciler yer alacaktır.

Yeni Asgari Ücret Belirleme Süreci Başlıyor

Gözler TÜRK-İŞ’in Talebinde

Asgari ücret pazarlığında işçileri temsil eden TÜRK-İŞ, yeni asgari ücrete dair talebini henüz kamuoyu ile paylaşmamış olsa da, Genel Başkan Ergün Atalay’ın asgari ücrette yapılacak artışın 2024’te gerçekleşen enflasyon ve 2025 yılı için öngörülen enflasyon oranlarının kabul edilemez olduğuna dair açıklamaları dikkat çekmektedir. İşverenleri temsil eden TİSK ise yeni asgari ücretin dengeli, istihdamı ve rekabet gücünü koruyucu bir seviyede olması gerektiği görüşünü savunmaktadır.

Özgür Özel Asgari Ücret Talebini Yeniledi

Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Genel Başkanı Özgür Özel, Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Genel Kurulu’nda 2025 yılı bütçe görüşmelerinde yaptığı konuşmada asgari ücret taleplerini yineledi. Özel, “2025 yılının sadece ilk yarısı için asgari ücret önerimiz 30 bin liradır. ‘Bizim asgari ücret teklifimiz 30, bunun altında yokuz’ demekteyiz” şeklinde ifadelerde bulundu.

DİSK Asgari Ücret Talebini Açıkladı

İlk toplantı öncesinde Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK), asgari ücrete dair beklentilerini kamuoyuna duyurdu. DİSK-AR tarafından gerçekleştirilen bir araştırmada, sendikanın asgari ücret beklentisine yer verildi. Araştırmada, “Asgari ücret artışında yoksulluk sınırı bir kriter olarak dikkate alınmalı ve hanede iki çalışan olması varsayımından hareketle asgari ücret en az yoksulluk sınırının yarısı civarında olmalıdır” ifadeleri yer aldı. TÜRK-İŞ tarafından yapılan açlık-yoksulluk sınırı araştırmasının sonuçlarına göre, kasım ayında yoksulluk sınırı 66 bin 976 lira olarak belirlenmiştir. Bu veriler ışığında DİSK’in asgari ücret talebi yaklaşık 33 bin 500 lira olarak hesaplanmaktadır.

Asgari Ücret Nasıl Belirleniyor?

Asgari ücreti belirleme süreci, yasa gereği işçi, işveren ve hükümetten beşer temsilciden oluşan 15 kişilik bir Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından yürütülmektedir. Komisyon, yeni asgari ücreti belirleme çalışmaları çerçevesinde aralık ayında belirlenen tarihlerde toplanmaktadır. Bakanlığın belirlediği üyelerden birinin başkanlık ettiği komisyon, en az 10 üyenin katılımıyla toplanarak oy çokluğuyla karar vermektedir. Oyların eşitliği durumunda, başkanın bulunduğu tarafın çoğunluğu sağladığı kabul edilmektedir.

Mevcut Asgari Ücret Nedir?

Halen geçerli olan asgari ücret, bir işçi için aylık brüt 20 bin 2 lira 50 kuruş, vergiler ve kesintiler düşüldüğünde net 17 bin 2 lira 12 kuruş olarak uygulanmaktadır. Asgari ücretin işverene toplam maliyeti ise bir işçi için 23 bin 502 lira 94 kuruş olmaktadır. Bunun 20 bin 2 lira 50 kuruşunu brüt asgari ücret, 3 bin 100 lira 39 kuruşunu sosyal güvenlik primi ve 400 lira 5 kuruşunu işveren işsizlik sigorta fonu oluşturmaktadır.