Nöbetçi Eczaneler
13 MADDE KABUL EDİLDİ
İzmir’deki eylemin 2’nci gününde, İZELMAN ve İZENERJİ işçileri, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinin yapıldığı İZTARIM Şirketi’nin önünde toplandı. İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne ait iştiraklerden İZELMAN’da toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmelerinin 3’üncü oturumu gerçekleştirildi. 13 madde üzerinden yapılan TİS görüşmelerinden 9’unun kabul edildiği, geri kalan 4 madde için ise 15 Ocak Çarşamba günü saat 15.30’da bir toplantı daha yapılacağı bildirildi. İZELMAN görüşmelerinin ardından İZENERJİ de TİS görüşmelerine başladı. İZELMAN ve İZENERJİ çalışanları, pasif olarak iş bırakma eylemi gerçekleştirirken, mesainin sonuna kadar eylemlerine devam edeceklerini belirtti.
Görüşme sonrası açıklamada bulunan DİSK/Genel-İş İzmir 1 No’lu Şube Başkanı Engin Topal, “TİS görüşmelerimiz bugün daha iyiydi, daha güzel bir havada geçti. Umarım aynı hava diğer görüşmelerde de sağlanır. TİS bitene kadar hiçbir yere ayrılmayacağız; muhtemelen diğer TİS’lerde de birlikteliği bozmayarak birbirimize destek olacağız” dedi.
‘ESHOT’U DURDURDUĞUMUZ YOK’
Topal, işverenin bazı maddelerde kısmen değişiklik istediğini ancak buna itiraz ettiklerini ifade ederek, “Umarım İZENERJİ şirketinde de müjdeli haberi alırız. Eylemlerimize devam ediyoruz. Bu sabah ESHOT’ta 06.00-07.00 saatleri arasında çalışma arkadaşlarımıza bilgilendirme yaptık. Bu bir eylem değildir. Ulaşım olduğu için alana gelemedikleri için başkanlarımıza giderek, 55 dakikalık bir açıklamayı dinlediler. TİS’te zaten bilgilendirme hakkımız var. Bilgilendirmeden sonra arkadaşlarımız hatlarında çalışmaya başladı. ESHOT’u durdurduğumuz yok. Sözleşmeden doğan hakkımızla ilgili bilgilendirme yapıyoruz. Bilgilendirme aslında bizim görevimiz değildi ama onu da üstlendik. Gün içerisinde fazla mesailere devam ediliyor; büro ve atölye kısmında iş üretmeme hakkımız devam ediyor. Bugün yine şube başkanları bir araya gelerek gerekli açıklamaları iletecek” diye konuştu.
‘TOPLU SÖZLEŞME GÖRÜŞMELERİMİZ VERİMLİ GEÇTİ’
DİSK Genel İş 3 No’lu Şube Başkanı Serap Yılmaz, toplu sözleşmede varılan ve varılamayan maddeler hakkında bilgi verdi. Yılmaz, “İZELMAN ve İZENERJİ emekçileri olarak 2 yılda bir gerçekleştirdiğimiz toplu sözleşme görüşmelerimiz bugün oldukça verimli geçti. Yine aynı şekilde devam edeceğini umuyorum. TİS’te var olan 13’üncü madde ‘Sendika temsilcilerinin güvencesi’ eski TİS olarak geçti. Diğer maddeler ise şu şekilde sıralanmıştır:
- 14. Madde: ‘Sendika üyeliğinin güvencesi’ – Eski TİS
- 15. Madde: ‘Sendikal ödentiler’ – Eski TİS
- 16. Madde: ‘Çalışan işçilerin listelerinin verilmesi’ – Eski TİS
- 17. Madde: ‘Kişisel verilerin korunması’ – Eski TİS
- 18. Madde: ‘İş yeri sendika temsilcileri’ – Eski TİS
- 19. Madde: ‘İşe alma yöntemi’ – Ertelendi
- 20. Madde: ‘Askere giden işçilerin yeniden işe alınması’ – Ertelendi
- 21. Madde: ‘İşverenin işini kendi işlerinde yaptırma zorunluluğu’ – Eski TİS
- 22. Madde: ‘İşten çıkarılma’ – Eski TİS
- 23. Madde: ‘İş ve işyeri değişikliği’ – Ertelendi
- 24. Madde: ‘Bildirim ve önergeler’ – Eski TİS
- 25. Madde: ‘Tutukluluk, gözaltı ve mahkumiyet hali’ – Ertelendi
DİSK Genel İş 2 No’lu Şube Başkanı Ercan Gül de, “Bu toplu sözleşme sürecinde taslağımızı 4 şube yönetim kurulları ve temsilci arkadaşlarımızla birlikte hazırladık. İZENERJİ ve İZELMAN emekçileri 4 şubenin ve Genel-İş ailesinin omuz omuza durup, ekmeğini büyütmek istiyor. Biz de bu talebi yerine getirmek zorundayız” şeklinde konuştu. İZELMAN ve İZENERJİ’nin ardından bugün Ege Şehir Planlama ve İZTARIM iştiraklerinde de TİS görüşmeleri devam edecek.
Yağmur ÖNGÜN/İZMİR